Psicólogo (m/f)

disponível até 22 de agosto de 2022

Ref.ª 503/RS/DIRH/2022

(Vaga Definitiva)

Descrição funcional:

Integrado na Unidade de Desenvolvimento e Intervenção de Proximidade, terá como principais responsabilidades:

  • Estudar os processos cognitivos, emocionais e comportamentais individuais e grupais;
  • Aplicar métodos e técnicas para um eficaz trabalho individual e/ou em equipas multidisciplinares, para avaliar e diagnosticar as necessidades dos indivíduos;
  • Planear e implementar programas de prevenção e uma intervenção capacitante e adequada a indivíduos, famílias e comunidade, respeitando os códigos de ética e deontologia aplicáveis;
  • Assegurar Atendimento Social a população residente no território das Avenidas Novas, Alvalade e Campolide, na prevenção e/ou resolução de problemas gerados ou geradores de exclusão social através de apoio psicossocial;
  • Elaborar relatórios e informações sociais para Tribunais, Ministério Publico, CPCJ, DIAP, entre outros;
  • Efetuar registos de atividade;
  • Manter a confidencialidade e a segurança de toda a informação tratada no decurso da sua atividade profissional em conformidade com os requisitos e normas de certificação.

 

Perfil pretendido:

  • Habilitações mínimas ao nível da Licenciatura em Psicologia (Licenciatura pré-Bolonha ou Licenciatura e Mestrado Integrado pós-Bolonha, quando aplicável) – (fator eliminatório);
  • Cédula Profissional como membro efetivo na Ordem dos Psicólogos Portugueses – (fator eliminatório);
  • Possuir conhecimentos técnicos e enquadramento legal das medidas de R.S.I., Regime Jurídico do Maior Acompanhado, Violência Doméstica, Sistema Legal de Promoção e Proteção de Crianças e Jovens em Risco/Perigo;
  • Possuir experiência profissional na área do atendimento social;
  • Demostrar capacidade para interagir adequadamente com pessoas de diferentes características e em contextos sociais e profissionais distintos, adotando uma postura facilitadora e empática;
  • Demonstrar capacidade no trabalho em equipa e cooperação, assim como facilidade relacionamento interpessoal;
  • Demonstrar autocontrolo em situações de crise, gerindo de forma assertiva eventuais conflitos;
  • Evidenciar postura adequada as situações de pressão e contrariedades com impacto no desempenho profissional.

A SCML oferece:

  • Contrato Individual de trabalho;
  • Enquadramento ajustado à especificidade da função;
  • Remuneração ajustada à atividade;
  • Oportunidade de valorização profissional.

Candidate-se até 22 de agosto de 2022

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DECLARAÇÃO DE CONSENTIMENTO

Os candidatos que reúnam o perfil requerido devem submeter a candidatura através desta página (preferencialmente) ou através de correio.

As candidaturas devem ser acompanhadas dos seguintes documentos:

  • Curriculum Vitae em português
  • Certificado de Habilitações Literárias (reconhecidas em Portugal);
  • Certificados de Cursos de Formação;
  • Comprovativo de inscrição no Centro de Emprego (caso se encontre desempregado);
  • Declaração de Consentimento.

Salienta-se que a candidatura só é válida mediante a apresentação da Declaração de Consentimento devidamente preenchida, caso a candidatura não venha acompanhada da Declaração de Consentimento será eliminada automaticamente.

Os candidatos pré-selecionados na 1ª fase serão contactados pela SCML, no prazo de 15 dias (úteis) após a data limite de receção de candidaturas.